Mỗi thành viên trong nhóm * hai điểm * của bạn, từ các chuyên gia và trợ lý đến các nhân viên bảo vệ và người bảo vệ, đóng một vai trò quan trọng. Khi nhân viên của bạn đạt được kinh nghiệm (XP), họ mở khóa các kỹ năng tốt hơn và trở nên hiệu quả hơn. Bạn muốn tăng cấp nhân viên của bạn một cách nhanh chóng? Đây là cách tăng XP của họ trong *Bảo tàng hai điểm *.
Video được đề xuất làm thế nào để có được nhân viên XP nhanh trong bảo tàng hai điểm
Nhân viên xếp hạng tác động đến các cuộc thám hiểm. Nhân viên được xếp hạng cao hơn mở khóa truy cập vào các sự kiện giúp tăng chất lượng hoặc an toàn thám hiểm. Để lại nhân viên chủ chốt phía sau có thể có nghĩa là bỏ lỡ các triển lãm có giá trị hoặc phải đối mặt với rủi ro gia tăng.
Mặc dù cấp bậc không ảnh hưởng đến các nhiệm vụ hàng ngày, nhưng nó mở ra các vị trí trình độ, cải thiện đáng kể hiệu quả tổng thể của bảo tàng của bạn. San bằng nhân viên có vẻ chậm, nhưng những lời khuyên này tối đa hóa mức tăng XP mà không phải hy sinh các hoạt động của bảo tàng.
1. Nhiệm vụ của nhân viên chiến lược
Kết hợp nhân viên với chuyên môn và trình độ của họ. Một chuyên gia hùng hồn vượt qua các tour du lịch hàng đầu, thúc đẩy cả XP và khách truy cập của họ. Tương tự, các trợ lý định hướng dịch vụ khách hàng phát triển mạnh trên sàn bảo tàng, tối đa hóa sự hài lòng của khách và XP của riêng họ.
2. Đào tạo nhân viên thường xuyên
Mặc dù tự đào tạo không trực tiếp trao giải XP, nhưng nó mở ra sự tăng trưởng trong tương lai. Đầu tư vào một phòng đào tạo và thường xuyên đào tạo nhân viên để có được các kỹ năng mới hoặc tăng cường các kỹ năng hiện có. Chọn trình độ phù hợp với vai trò của họ cho việc tăng sau XP nhanh hơn.
3. Các cuộc thám hiểm: một sự tăng cường XP
Mặc dù các cuộc thám hiểm tạm thời loại bỏ nhân viên, họ cung cấp các mức tăng đáng kể XP. Ưu tiên các khu vực có phần thưởng XP cao hơn và luôn đóng gói mặt hàng hàng hóa "Tạp chí Dudition" cho mức tăng 15% XP. Đó là một khoản đầu tư đáng giá nếu bạn có không gian trong hàng hóa của mình.
4. Ưu tiên nhân viên hạnh phúc
Nhân viên hạnh phúc là đội ngũ nhân viên hiệu quả. Tránh làm việc quá sức nhóm của bạn, nhưng đảm bảo bạn có đủ nhân viên để tránh sự nhàn rỗi. Hãy nhớ rằng, đào tạo làm tăng kỳ vọng tiền lương - quản lý tài chính của bạn cho phù hợp!
Bằng cách làm theo những lời khuyên này, bạn sẽ nhanh chóng tăng cấp cho nhân viên của mình và tạo ra một bảo tàng thực sự vượt trội. Kiểm tra hướng dẫn trò chơi khác của chúng tôi để được lời khuyên hữu ích hơn! * Bảo tàng hai điểm* hiện có sẵn.
